エステ・コスメ・ネイル・美容の求人ならBeAle（ビアーレ）
エステ・コスメ・ネイル・美容の求人ならBeAle（ビアーレ）
INDEX
1、年齢別 平均月給について
・平均初任給：18万円
・20代平均月収：26万円
・30代平均月収：30.5万円
・40代以上平均月収：37.5万円
初任給は10万円台後半の企業がほとんどのようです。また、エリアによってはその平均を下回る場合も。しかし、その後20代では平均26万円を越え、40代以上のエステティシャンの平均月収は40万円弱まで上がっていきます。キャリアを重ねることでしっかりと安定的な収入を得られます。
▼関連する求人をCHECK！
月給25万円以上のエステティシャン求人
2、役職別 平均月給について
・役職がないスタッフの平均月収：25万円
・主任の平均月収：33万円
・店長の平均月収：41万円
役職がないエステティシャンの方でも平均25万円ほどの月給となっているようです。更に役職が上がるごとにそこにあった給与がしっかりと保証されていることがわかります。
3、インセンティブについて
役職により、インセンティブのレートが決まっており、それに応じて発生します。
・最高額：数十万円
・最低額：数千円
◆インセンティブが発生する条件は？
企業や店舗などによって目標とする内容が明確に決まっており、それを達成すればインセンティブが必ず発生するというシステムのようです。例えば、指定された商品を1個売るごとにインセンティブがいくらプラスされるというような目標が定められています。ノルマというよりも、目標を達成したことによるご褒美という設定の方が強いかもしれません。
▼関連する求人をCHECK！
お給料+インセンティブ◎美容部員の求人
4、昇給するには、どんなことが評価されるの？
A社：施術人数、営業実績（店舗販売やコースの売り上げ）、人事評価等を含めて、総合的に査定します。
B社：職種や役職ごとに審査する定義が設けられており、それに基づき公平に誰もが納得いくように査定しております。
更に企業によっては査定の基準が明確に設けられているところもあり、例えば試用期間中のスタッフで月給が20万円だとしても、それ以上の仕事をしていると評価された場合には20万円以上の給与が支給されることもあるようです。
こういった企業やサロンごとに設けられた基準をクリアしてステップアップしていくことで、リーダー職や専門職といった道が更に開けます。
各企業ごとで審査の基準などは異なりますが、しっかりとスタッフ一人ひとりを評価するシステムが確立されているようです。
5、ボーナスについて
賞与は年に2回の企業が一般的ですが、多い企業ですと4～5回のところもあるようです。ボーナスの額は役職ごとでも違いはありますが、大体一ヶ月分の給与分が支給されるようです。20代で役職に就いていないエステティシャンの場合は平均で26万円程のボーナスが出ると言えるでしょう。もちろん、その時の業績によって金額は増減します。
▼関連する求人をCHECK！
賞与3回！エステティシャンの求人
6、まとめ
ストック
マイページ
